岗位职责
1.制定课表，合理分配学生整体课时和学生的日常管理工作；
2.跟进课程安排，监管学生学习，并定期反馈学生情况；
3.负责向学生提供教育相关的服务；
4.对教学质量和学员满意度进行调查分析；
5.了解学员的思想动态及时给予解决；
任职要求：
1.年龄23-30周岁（可适当放宽）；
2.大专及以上学历，有经验者优先；
3.有责任心，工作踏实肯干；
薪资待遇
1.试用期2-3个月，根据个人表现转正，薪资3000元；
2.转正薪资底薪3000+，全勤奖、生日红包等福利；
3.工作时间8:30-12:00，14:30-18:30，加班有加班费；